社保转移指的是当参保人员因工作原因从一个地区转移到另一个地区时，需要将其社保关系从一个社会保险经办机构转移到另一个社会保险经办机构的过程。这一过程允许参保人员在新的地区继续参加社会保险并享受相应的待遇。社保转移通常包括养老保险关系的转移，可能还涉及医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
社保转移的流程一般包括以下几个步骤：
1. 参保人员在新的就业地建立基本养老保险关系并进行缴费。
2. 用人单位或参保人员向新参保地的社保经办机构提出转移基本养老保险关系的书面申请。
3. 新参保地社保经办机构审核申请并向原参保地发出同意接受函。
4. 原参保地办理转移手续，并将相关信息和资金转至新参保地。
5. 新参保地接受转移手续和资金，完成转移接续手续。
根据政策规定，整个流程中每个环节最多需要15个工作日，整个转移过程最多需要45个工作日。
社保转移的目的是为了保障参保人员在流动就业时能够连续不断地享有社会保险待遇，确保其社会保险权益不受影响