母婴店店员的工资水平受多种因素影响，包括店铺规模、地理位置、工作经验、学历等。以下是一些具体的薪资情况：
一般工资水平
一般工资在2000-3000元左右。
部分店铺的工资范围在3000-4000元之间。
薪资构成
薪资通常包括底薪、全勤奖金、业绩提成和店内销售提成。
综合薪资可能包括底薪、提成、社保、全勤奖和带薪年假等福利。
高薪资情况
某些职位如市场活动策划培训专员的薪资范围是5K-7K。
母婴店店员的薪资范围是3K-8K，具体薪资取决于工作经验和学历。
月均薪资范围在4.5K-6K之间，占比25.0%。
低薪资情况
南宁母婴店营业员的平均工资为3.8K。
宝宝洗澡人员的综合薪资为2500-4500元。
建议
选择岗位：如果追求稳定且压力较小的工作，可以考虑从事母婴店店员或相关岗位。
提升技能：通过学习和提升专业技能，如育儿知识、产品知识和服务意识，可以提高薪资水平。
选择地区：不同地区的薪资水平有所差异，可以根据自身情况选择工作地点。
综上所述，母婴店店员的工资水平整体较低，但通过努力和提升技能，仍有较大的薪资提升空间。