大张上班的情况 存在不同的观点，具体如下：
工作强度大且管理严格
洛阳大张的管理被认为没有人性化，员工在工作时需要埋头苦干，不允许聊天或接打电话。违反规定会被严惩甚至辞退。此外，员工还需要承担打扫卫生的责任，正式工还可能因为一言不合而被扣工资。
工作节奏快，压力适中
大张的小时工工作节奏较快，下班准时，不需要加班。虽然工作强度较大，但压力相对适中，且兼职时间较为灵活，适合想锻炼自己的人群。
有一定锻炼空间，但工资待遇一般
大张的工作环境相对较好，团队执行能力强，有一定的上升空间。然而，工资待遇一般，节假日经常需要加班。
整体评价较好，待遇不错
大张作为河南的知名企业，在全国拥有多家连锁店，提供包括超市、服装、百货等多种业态。公司福利待遇较好，包括五险一金、节日福利、带薪休假等。
存在一些负面评价
有观点认为大张存在奴性思想严重，对领导绝对服从，公司内部人员构成混乱，不适合年轻人。
建议
如果追求稳定且能够接受严格管理的工作环境，大张可能是一个选择。
如果希望有较大的工作强度和压力，同时注重个人成长和锻炼，大张的小时工岗位可能适合。
如果追求良好的福利待遇和职业发展前景，可以考虑大张的正式员工岗位。
建议在做出决定前，可以综合考虑自己的职业目标和工作需求，并参考更多在职员工的真实反馈。