判别58速聘真伪的方法如下：
查看营业执照验证标识
58速聘上的招聘信息通常会显示营业执照验证标识，这些标识可能是58审核人员主动验证的，也可能是企业自主上传的。虽然这只能说明对方有营业执照，但可以作为初步筛选的手段。
查询企业信用网信息
通过企业信用网查询公司的详细信息，特别是注册资金、经营状态和许可经营项目。注册资金太小的公司或者经营状态不是开业的，或者许可经营项目不包含劳务派遣、派遣服务等，都需要引起注意。
验证电话号码
查找58速聘上留的电话号码，并在百度上搜索该号码，看是否与58上显示的号码一致。如果找不到电话号码，可以直接到该公司的官方网站上给客服留言，或者通过官方邮箱进行沟通确认。
拨打电话咨询
拨打58速聘上的电话号码进行咨询，如果对方有彩铃“欢迎致电某某公司”，则基本靠谱。如果没有彩铃也不能完全说不靠谱，可以跟对方咨询招聘的岗位、薪酬、工作范围等细节。
查看招聘列表的认证信息
在招聘页面上，认证信息不一样的职位，例如显示绿色验证标识的职位，都是近一周内发布的，可以放心咨询。
注意个人与公司的区分
有些信息可能是由个人用户发布的，这些用户没有经过实名认证和营业执照认证。在招聘页面上，如果看到人力资源公司（中介）发布信息，一般在右侧会有“人力资源许可认证”的标识。
谨慎对待需要交保证金的信息
如果遇到要求交保证金的信息，要特别小心，因为大多数这类信息都是骗人的。
通过以上步骤，可以较为有效地判别58速聘上的招聘信息真伪。建议在求职过程中保持警惕，多方验证信息的真实性。